Si un trabajador extranjero no cuenta con la Clave Única de Registro de Población (CURP), se debe utilizar la CURP genérica para hombre o mujer.
1. Alta del trabajador
- En el expediente del trabajador, registra el RFC (Registro Federal de Contribuyentes) que la empresa ha dado de alta previamente.
- Para ello te diriges a la ruta: menú Nómina, luego das clic en el ícono Trabajadores
.
Importante: en caso de que el trabajador extranjero no cuente con clave CURP, se deberá registrar con las siguientes claves genéricas:
CURP genérica (Hombre) | XEXX010101HNEXXXA4 |
CURP genérica (Mujer) | XEXX010101MNEXXXA8 |
- Posteriormente, seleccionas al trabajador y das clic en el ícono Modificar
, para entrar al detalle y validar los campos.
- En la pestaña Fiscales capturas los datos que correspondan al régimen de contratación, entidad donde se presta el servicio, tipo de contrato y tipo de jornada.
2. Timbra y consulta el recibo de nómina
- Una vez que hayas realizado la modificación en el detalle del trabajador, realiza el timbrado del recibo de nómina.
Importante: con la entrada en vigor de CFDI v4.0 es necesario que el trabajador este dado de alta en el SAT y obtenga su constancia de situación fiscal para el timbrado del recibo de nómina.
¡Listo! Sigue estos pasos para emitir recibo de nómina para trabajadores extranjeros.
